健康経営

固執してしまいがち

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1542日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88     健康経営PJメンバーでの オンライン定期会議でした。     ニュースレター […]

売り方

時代が追い付いてない・・・

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1541日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88     お客様の会社での新商品や 新サービスに関して 意見を求められることも多いのですが   […]

意識

いち早く脱出する方法

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1540日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   ここの所、何度も 悔しいと思うことがあって・・・     こういう感情を持つ事自体は 特に […]

労務管理

課題も相乗効果も

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1539日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   2月にハローワーク求人を出して     来月から一人採用が決まりました。   過 […]

組織

放置せずに・・・

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1538日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88     物事がこじれて 感情のぶつかり合いに なってしまっている時には     こじ […]

仕事術

知らない事で被る損失

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1537日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   久しぶりに ノートパソコンを買い替えました 5年ぶりくらいなので 買い替えサイクルとしては 遅い・・・ぐらいで […]

助成金

地方の補助金

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1536日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   各種地方自治体では個別の課題があり その課題に対応する為に 助成金や補助金を独自で設けています。   […]

仕事術

真意を伝えるには

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1535日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   いろんな場所でいろんなプロジェクトに 関わっていたりするのですが・・・ 本当にアウトプットの量は 多すぎるぐら […]

労務管理

辞める理由

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1534日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88     何らかの理由で退職し、 失業手当を受ける場合 その退職の理由によって 給付の制限の有無があります […]

労務管理

大声有りで・・・

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1533日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   先週の5月8日から 新型コロナウイルスの感染症法上の5類移行 となり 今後の対応をまとめたページが 厚生労働省 […]