観点から切り込み、社員が誇り
に思える会社作りをサポート
する馬場です。
WordPressに移行しました。
スピードと質
両方求めることは相反することで
質を高めようとすれば
スピードを犠牲にするしかない
スピードを求めるなら
質を気にする必要はない
と考えられがちですが・・・
質を保ちながらスピードを追求する
という思考で取り組まないと
最初から得られることはありません。
ではどうやって質を保ちながら
スピードを追求するのか?
というと
そういう場合に
思考の枠組みを使います。
枠組みを使って問題解決を試みていくと
何もない状態から考えるよりも
早くかつ質の高い分析が出来
その対策も得られます。
限られた時間の中で
最大限の効果を
得る必要がありますから
そのために思考の枠組みを
いくつか知っている必要があります。
以前にブログに書いた
2軸分析もそうですし
企業を、社風を良くするという
観点から切り込み、社員が誇り
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ブログスタート770日目です。
アメブロから
Wordpressに移行しました。
568日目までのブログはこ[…]
よく聞くPDCAやSWOT分析
5W1Hもそうです。
今月は
行動力アップ研修の第4回目
を行いますが
行動力の前段階として
思考の枠組みを利用して
分析検証制度を上げ、意思決定を早くする
ツールを学んでいただこうと
思っています。
結局は
自分で考える力
を付けていかないと
いつまでも同じことを
言わねばなりませんから・・・
魚を与えるより釣り方です。
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