信頼関係は前提

企業を、社風を良くするという
観点から切り込み、社員が誇り
に思える会社作りをサポート
する馬場です。

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一定期間までにオンラインで
研修を受けないといけなくて・・・

結局、週末にしわ寄せが来ています。

来月から新しく受講する研修も
ありますので、
結構予定はパンパン・・・

ちょっとマズイですね・・・

給与計算用のデータが
予定通り送って貰えなかったりすると、
スタッフの出勤状況も変わってきます。

期限があるものだと焦りますし、
他の業務にも影響が出て来ます。

岐阜の通り魔事件・・・
自傷行為だったようですね。

良かったとは言いませんが、
周りはいい迷惑です。

人に迷惑を掛る行為は
辞めていただきたい・・・

以前にもありましたが、
期限を何度設定しても遅れる、

間違った資料を出してきて、
平気で事後に中身を変更して、

それを連絡もしない・・・

そのため、以前の手続きの
やり直しにスタッフが忙殺される・・・

もうこちらから
契約を切るしかなかったです。

お互いに必要なのは信頼関係です。

本日も読んでいただき

ありがとうございました。

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