社風を良くする社労士
社風を良くする社労士

課題も相乗効果も

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1539日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   2月にハローワーク求人を出して     来月から一人採用が決まりました。   過 […]

放置せずに・・・

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1538日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88     物事がこじれて 感情のぶつかり合いに なってしまっている時には     こじ […]

知らない事で被る損失

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1537日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   久しぶりに ノートパソコンを買い替えました 5年ぶりくらいなので 買い替えサイクルとしては 遅い・・・ぐらいで […]

地方の補助金

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1536日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   各種地方自治体では個別の課題があり その課題に対応する為に 助成金や補助金を独自で設けています。   […]

真意を伝えるには

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1535日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   いろんな場所でいろんなプロジェクトに 関わっていたりするのですが・・・ 本当にアウトプットの量は 多すぎるぐら […]

辞める理由

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1534日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88     何らかの理由で退職し、 失業手当を受ける場合 その退職の理由によって 給付の制限の有無があります […]

大声有りで・・・

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1533日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   先週の5月8日から 新型コロナウイルスの感染症法上の5類移行 となり 今後の対応をまとめたページが 厚生労働省 […]

時間は味方してくれない

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1532日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   久々に学生の時の友人に 会いに岡山へ 7年振りです。   デミグラスソースカツ丼 発祥の店にも行けま […]

時間を作るからには

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1531日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   6月は毎年繁忙期なんです・・・   だから毎年この辺りの時期にある こちらのイベント   […]

純然たる客観的評価

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1530日目です   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   今夜は経営者勉強会での経営計画発表会 自社の社員さんに向けての 発表の疑似体験の場です。   &nb […]

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