社風を良くする社労士
社風を良くする社労士

口を出す部分、任せる部分

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1230日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   労働時間については 何度かブログにも書いていますが       ブログにも書い […]

整備されていますか?

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1229日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   出勤簿は労働基準法(108条)で 「賃金その他労働関係に関する重要な書類」 に該当し、作成と保管が義務付けら […]

それ本当に目的なの?

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1228日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   ある資料等を見ていると・・・ プロジェクトの目的として定めている事が それ手段では? という内容が多々ありま […]

たとえ仕事中でも・・・

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1227日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   仕事中にやむを得ず駐車禁止区間に車を停め 仕事を終えて戻ってきたら 駐禁を取られてたような場合 会社が特に駐 […]

特効薬は無い

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1226日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   最近よく相談のあるパターンなので ブログにもよく書いている内容ですが・・・   いくら社員側に不適 […]

免罪符ではない

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1225日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88    今日は参議院選挙 もちろん投票に行ってきました。     投票権を得てから、投票しない […]

見えない部分で・・・

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1224日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   女性活躍推進法の省令告示改正があり 常用労働者301人以上の企業で 「男女の賃金差異」が 公表項目として追加 […]

人事制度は単なる一部

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1223日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   令和になってもこんな事件が起こるのか という事件が起こってしまいました。 安部元総理のご冥福をお祈りいたしま […]

デメリットは無い

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1222日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   今年の年末に顧問先会社様の 経営計画発表会を 実施することになりました。   今までにその会社では […]

相当なコスト垂れ流し

企業を、社風を良くするという 観点から切り込み、社員が誇り に思える会社作りをサポート する馬場です。 ブログスタート1221日目です。   アメブロから WordPressに移行しました。 568日目までのブログはこちらから https://ameblo.jp/bbsr88   今更ながら・・・会議の話 会議って目的は何かを決めること もちろん、報告の時間を取ったり、 フリートーク的な […]

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