将来の問題を見据えて

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今日は一日早いですが、
事務所の上半期お疲れ様会。

事務所近くの焼き肉屋へ

対外的には8月10日～18日まで
お盆休みをいただきます。

給与計算があるので、数日スタッフ数名と
出勤なんですが・・・

これを何とかしたいですね。

人を増やしたところで、
お盆、年末年始中に
誰かが動かないといけないので、
それでは解決になりません。

また、お疲れ様会の中の会話でも
今後取り組むべき事も見えてきました。

労うだけでは終わらせません。

今いる事務所スタッフも、
14年目、7年目、5年目、2年目、と
それなりに長くなり、
初期の頃に比べて
格段に成長してくれました。

今が一番安定しているかも。

ただ、今後スタッフの家族に
介護の問題が発生してきます。

私も例外ではありません。

常に今が良ければ良いではなく、
将来の問題を見据えて
動かないといけませんね。

やるべき事は盛りだくさんです。

本日も読んでいただき

ありがとうございました。