労働は時間じゃない

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マウスジグラーという道具を使って、
在宅勤務中にマウスを適度に
自動的に動かして、
仕事をしているようにみせる・・・

この道具もピンキリで、
単純に揺らすだけのものから、
本当に仕事をしているかのように
動かせるものも存在するとか・・・

本来は
スクリーンセーバー起動を防止したり
という目的のものですが・・・

まぁ、でもどんなに性能が良くても・・・

マウスジグラーでは
成果物は出来上がってきません。

現状、会社が労働時間として
拘束している時間に
給与を払っている状態
になっていますが、

もういい加減、
労働時間に対して給与を払う
という思考を
辞めて貰いたいものです。

給与に対して必要な、
一定の成果を具体的数値にして、

それが達成できるなら

労働時間の多い少ないは
問題にすべきではないですよね。

工場の生産ライン労働メインの、
時間=成果
の時代ではないのですから。

注意すべきは、
一定の成果というのを、
売上だけで見るのではなく、

会社に対するあらゆる視点から
貢献度を図るべきです。

間接部門もありますし、
売上至上主義になっては、
会社がギスギスして
長期的に見て
良い成果は得られません。

また、その一定の成果を上げるのに
労働時間が長くなるのが
当たり前であれば、
求める成果を
切り下げる必要もあります。

会社側が求める成果基準を
切り下げられないなら・・・

それは会社の利益構造が悪いから、
会社が努力すべきこと・・・

それにしても、
成果物で報酬を考えるにしても・・・

もう成果物のレベルですら、
AIが使えるかどうかでも
質の違いや掛かる時間の違いが
出てくる時代です。

本日も読んでいただき

ありがとうございました。