企業を、社風を良くするという
観点から切り込み、社員が誇り
に思える会社作りをサポート
する馬場です。
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ブログスタート1423日目です
アメブロから
WordPressに移行しました。
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568日目までのブログはこちらから
昨夜は所属する経営者勉強会の仲間が
誕生日のお祝いをしてくれて
深酒でしたので・・・
帰宅して風呂に入って速攻寝てしまいました。
昨日のブログは先ほどアップしました。
こちらのブログは今日の分です。
昨夜はその所属する経営者勉強会で
4名の経営者が経営計画を
発表する会を行いました。
4名の経営者が経営計画を
発表する会を行いました。
1社で行う経営計画発表会とは違い
自社社員に対しての発表ではないので
内容自体は会社概要やこれまでの取組や
今後の取組、その後のビジョン
という内容になりました。
自社社員に対しての発表ではないので
内容自体は会社概要やこれまでの取組や
今後の取組、その後のビジョン
という内容になりました。
今回のプロジェクトのサブリーダーでしたので
オーディションや当日の流れ、コンセプト含め
広い視野で私自身も学びを得させていただきました。
オーディションや当日の流れ、コンセプト含め
広い視野で私自身も学びを得させていただきました。
自分が関わっていたので言う訳ではありませんが・・・
初開催としては良い会になった
のではないでしょうか。
一人15分しか持ち時間が無いので
会社概要にある程度時間が取られてしまったり
会社概要にある程度時間が取られてしまったり
オーディションの審査項目自体を工夫しておかないと
いけなかったり・・・
いけなかったり・・・
会場自体の光量の問題があったり・・・
それと、会の流れ自体は
もう少し工夫の余地がありますね。
もう少し工夫の余地がありますね。
会場も参加人数に比して広すぎましたので
参加人数を増やすか、予想参加人数に合わせた、ほぼ満席に
近くできるような会場選定をするか・・・
いずれにしても、
来年のプロジェクトは私がリーダーですので
更に良い会になるように頑張りますね。
来年のプロジェクトは私がリーダーですので
更に良い会になるように頑張りますね。
本日も読んでいただき
ありがとうございました。
ありがとうございました。