小さな声を拾う

コレ・・・凄いですよね。
いじめに真剣に向き合う、寝屋川市の取組みです。

普通なら、何気ない、
「良かったね」で済みそうな記事
かもしれませんが

・・・感動しました。

この小さな声を拾い上げる仕組みもそうですが

小さな声を聞いた直ぐに動ける人達がいて

問題が大きくなる前に廻りの人達の動きで
辛い日常を平和な日常にすぐに戻す事が出来た。

小さな声の段階で
「そんなことは、ちょっとした事、よくある事」と
見向きもしなかったら・・・

こんな解決は出来なかったでしょう。

これは、甘やかす事とは違います。

あらためて
組織内での人間関係や小さなトラブルの時に
いかに早く気づき、早く動けるかが大事なんだと
思います。

そのために小さな声を拾い上げる仕組みと
真剣に応えられる大人が居たことに感動します。

組織風土が良くなるかどうかは
単純だが大事な事が出来るかに掛かっています。