無茶ぶりは人を成長させる

企業を、社風を良くするという
観点から切り込み、社員が誇り
に思える会社作りをサポート
する馬場です。

ブログスタート745日目です。

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本日の夜は
職場の基礎代謝改善ファシリテーター
の養成講座を3時間受講

今日はほとんどワークでした。

ZOOMでのワークはやりにくい
というイメージでしたが・・・・

まぁやりようですね。

ブレイクアウトルームを
上手く活用して
ディスカッションしながら
進められました。

講師の方の能力ですね・・・

さて、ワークの内容は
実力発揮マネジメントカード
と言って

自分自身と組織を

見える化

　↓

言える化

　↓

魅せる化

するものです。

現状把握と
自分自身の行動
組織としての行動
を考えるカードを使います。

これらも全て
職場での「不」を解消して
社員が実力を発揮して貰うためのもの・・・

カードを使うことで
カードという媒体を通して

その人自身が行動を変えることや
組織としての行動を変える事を
自然に選択出来ます。

直接言い合うよりも
受け入れやすいんですよね。

私の所属する経営者勉強会とは
真逆です。(笑)

そこは色んな手法がある
という事で・・・

今回は大学生の参加の方も居ましたが
講師の方から、その学生さんへの無茶ぶり
が多かったですね。(笑)

無茶ぶりはその人を成長させる
そうです。

あ、この点は所属する経営者勉強会と同じです。(笑)

本日も読んでいただき
ありがとうございました。

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