信頼関係は前提

企業を、社風を良くするという
観点から切り込み、社員が誇り
に思える会社作りをサポート
する馬場です。
ブログスタート2053日目です
アメブロから
WordPressに移行しました。
568日目までのブログはこちらから
 
一定期間までにオンラインで
研修を受けないといけなくて・・・
 

結局、週末にしわ寄せが来ています。

来月から新しく受講する研修も
ありますので、
結構予定はパンパン・・・
 
ちょっとマズイですね・・・
 
給与計算用のデータが
予定通り送って貰えなかったりすると、
スタッフの出勤状況も変わってきます。
 
期限があるものだと焦りますし、
他の業務にも影響が出て来ます。
 
岐阜の通り魔事件・・・
自傷行為だったようですね。
 
Yahoo!ニュース

24日、岐阜市の路上で腹部から血を流した男性が見つかった事案。男性は「男に切られた」と話していましたが、警察は25日、こ…

 
 
良かったとは言いませんが、
周りはいい迷惑です。
 
人に迷惑を掛る行為は
辞めていただきたい・・・
 

以前にもありましたが、
期限を何度設定しても遅れる、

間違った資料を出してきて、
平気で事後に中身を変更して、

それを連絡もしない・・・

 
 
そのため、以前の手続きの
やり直しにスタッフが忙殺される・・・
 
もうこちらから
契約を切るしかなかったです。
 
お互いに必要なのは信頼関係です。
 
 
本日も読んでいただき
ありがとうございました。