自分の仕事は何のために？

実は昨日のブログが遅れて
今日の午前中になってしまったので・・・

これが今日のブログです。

先日、紹介でお会いした社長に

「社会保険の手続きや給与計算等を
一つの手段として・・・
働きやすい環境を作り組織の活性化をし
会社の発展で関係者が幸せになること

これが私の役割です」

と話しています。

これが端的に
自分が伝えたい事
私がお役に立てる事です

社会保険の手続きや
給与計算業務は
そのための手段にすぎません

極端な話し、
手続きや給与計算なんか
無しでも成り立ちます。

ただ、知識的には密接に関連するので
それも一緒にお手伝いしている
というだけです。

人的側面から企業の発展させ
関係者の幸せを追求する

という目的を考えると

健康経営というものは
凄くその目的と
親和性があります。

SDGsにも

３．すべての人に健康と福祉を
８．働きがいも、経済成長も

とあり、関連は深いのですが・・・

健康経営の方が私にはしっくりきます。

自分の仕事は何のために
しているのか？
という事が明確であると・・・

何をどこまでやるのかも
派生的に明確になります。

健康経営がらみの役に立つ知識は
またブログでも取り上げていきますね。